Etiket: ihbar tazminatı
-
İşe İade Davası Devam Ederken İşçinin Ölmesi Halinde Ne Olur
İşe iade davası devam ederken işçinin ölmesi durumunda ne olur? Gaziantep Avukat Ali Tümbaş’ın rehberliğinde, Bölge Adliye Mahkemesi ve Yargıtay kararları ile bu durumu değerlendiriyoruz.
-
İşçinin tazminat dahil haklarını alması için işverenine ihtar çekmesi gerekli midir?
İşçinin tazminat dahil haklarını alması için işverenine ihtar çekmesi gerekli midir? Gaziantep Avukat Ali Tümbaş’ın görüşleri ve yargı kararlarıyla desteklenen detaylı inceleme.
-
Belirli Süreli İş Sözleşmelerinde Kıdem ve İhbar Tazminatı
Belirli süreli iş sözleşmelerinde kıdem ve ihbar tazminatı konusunu ele aldık. Gaziantep Avukat Ali Tümbaş ile hukuki destek alabilirsiniz.
-
Özel okul öğretmenleri tazminat alabilir mi?
Özel okul öğretmenlerinin tazminat hakları nelerdir? Gaziantep avukat olarak, kıdem, ihbar tazminatı ve fazla çalışma ücretleri konularında Yargıtay kararlarına dayanan detaylı bilgiler.
-
APARTMAN GÖREVLİSİNİN İŞÇİLİK ALACAKLARI
Apartman görevlilerinin işçilik alacakları hakkında detaylı bilgi ve Gaziantep Avukat Ali Tümbaş’ın sunduğu hukuki danışmanlık hizmetleri, işçilik hakları, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin hakları.
-
İşyerinin Devri İşçiye Fesih Hakkı Verir Mi ?
İşyerinin devri işçiye fesih hakkı tanır mı? İş Kanunu ve yargı kararları ışığında işyerinin devri sürecinde işçilerin haklarını öğrenin. Gaziantep Avukat Ali Tümbaş ile hukuki destek alın.
-
Kısmi Süreli Çalışanların Kıdem, İhbar ve İzin Haklarının Hesaplanması
Kısmi süreli çalışanların kıdem, ihbar ve izin haklarının hesaplanması, iş hukuku çerçevesinde önemli bir konudur. Gaziantep Avukat Ali Tümbaş’ın rehberliğinde, yargı kararları ışığında kısmi süreli çalışanların haklarını ele aldık.
-
İşçinin Tazminatı Taksitle Ödenebilir mi?
İşçinin tazminatı taksitle ödenebilir mi? Gaziantep Avukat Ali Tümbaş iş hukuku ve mahkeme kararları ışığında bu soruyu yanıtlıyor. İşçinin hakları nasıl korunur? Detaylar makalemizde.
-
İşçinin Tazminat Dahil Haklarını Alması İçin İşverenine İhtar Çekmesi Gerekli midir?
İşçinin tazminat dahil haklarını alması için işverene ihtar çekmesi gerekli midir? Gaziantep Avukat Ali Tümbaş’ın rehberliğinde Bölge Adliye Mahkemesi ve Yargıtay kararları ile işçi haklarını koruma yollarını keşfedin.
-
İşsizlik Maaşı Yanında 8 Maaş Tazminat Alabilirsiniz!
İşten çıkarıldığınızda işsizlik maaşı yanında 8 maaş tazminat alabileceğinizi biliyor musunuz? Gaziantep Avukat Ali Tümbaş, işçi hakları konusunda size rehberlik ediyor.
-
İşçinin Tazminat Hakları Nelerdir
İşçilerin kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti ve yıllık izin ücreti gibi işçinin tazminat hakları detaylı bir şekilde ele alıyoruz. Gaziantep avukat olarak işçilerin haklarını koruyor ve bilgilendiriyoruz.
-
İhbar Süreleri
İş hukukunda ihbar süreleri hakkında bilgi edinin. İhbar süreleri, ihbar tazminatı ve Yargıtay kararları ışığında detaylı bilgiler. Gaziantep avukat
-
Noterden İhtarname Çekildikten Sonra Ne Yapmalı? 2025 Güncel Rehber
“İşçi tarafından iş aktinin sonlandırılması ve işverene noterden ihtarname çekilmesi durumunda işverenin yapması gerekenler ve yasal yükümlülükleri hakkında bilgi edinin. Yargıtay kararları ile rehberlik sağlayan detaylı yazımıza göz atın
-
Üç Gün Üst Üste Mazeretsiz İşe Gitmemek
Üç gün üst üste mazeretsiz işe gitmemenin hukuki sonuçları ve Yargıtay kararları ışığında işveren ve işçi hakları. Gaziantep avukat olarak bu konuda detaylı bilgi edinin.